知道你在寻找什么
您不想在这样的活动中浪费任何人的时间，因为已经有太多其他展位 老挝电报电话号码列表 可供参观了。了解并透明地说明您对未来员工的要求将淘汰那些不合适的候选人，并节省每个人的时间。
脱颖而出
如果展位没有预先指定，请尝试选择每个人都会看到的好位置。使用明亮或独特的配色方案让您的展位更加引人注目。除了让您的展位脱颖而出之外，还要让您的公司脱颖而出。使用标牌指出您作为雇主的最佳特点。无论谁在展位工作，都需要感到兴奋并准备好分享为什么您的公司如此令人惊叹。
把约会当成约会
在招聘会开始前与潜在员工通电话，安排在展会上进行面试。利用你在展会上的每分钟空闲时间安排具体会面。安排在远离展厅的地方，这样他们就能全神贯注地进行面试。
了解你的关键问题
记录所有被问到的问题，并为展位或会议室的每位工作人员总结答案，以便他们准备好回答出现的任何问题。对于招聘会，这可能包括薪酬、工作时间和福利等热门问题，这些问题可能不容易回答。
不要咄咄逼人
有时在招聘会上，你周围都是和你有同样想法的人，很难不咄咄逼人，不采取防御措施。你需要避免把人们困在你的展位上，在他们试图说话时打断他们。你不想通过强行谈话让任何人感到不舒服，这可能会让他们不想为你工作，甚至对你的公司一无所知。
快速跟进
展会结束后的晚上，应该发送几封后续电子邮件。联系您真正感兴趣的联系人，并感谢他们抽出时间。这是一个让他们知道您想邀请他们进行正式面试并进一步交谈的好时机。
招聘会真是太令人兴奋了！很多人都在寻找新工作，也有很多雇主在寻找新人才。作为雇主，请利用这些技巧尽最大努力，找到您想要和需要的员工。
